Qu’est-ce qui peux bien pousser les gens à s’établir dans la Manic ?

Une foule d’aspects, c’est évident ! …Si vous désirez plus de détails ou d’informations sur la MRC, contactez moi :)

1. VITALITÉ ÉCONOMIQUE
· Économie régionale en santé comparativement aux autres régions touchées par la crise économique
· Relève très en demande pour contrer la pénurie de main-d’œuvre qualifiée et spécialisée
· Culture entrepreneuriale qui se développe continuellement

2. QUALITÉS ET DÉFIS RELIÉS À L’EMPLOI
· Salaires compétitifs
· Conditions de travail adéquates et flexibles
· Opportunités de développement et d’avancement

3. RÉPUTATION DE LA RÉGION
· Population chaleureuse, conviviale et accueillante
· Développement durable mis de l’avant dans toutes les sphères d’activités
· Environnement paisible et calme grâce aux grands espaces naturels
· Reconnaissance du milieu
-Réserve mondiale de la biosphère Uapishka-Manicouagan

4. QUALITÉ DES SERVICES SOCIAUX ET DE LA SANTÉ
· Proximité et accessibilité de tous les services
· Soins et services personnalisés

5. LOGEMENT
· Location de logement : coûts très respectables, lieux très bien situés et commodités sans pareilles
· Achat d’habitation : coûts moindres, accessibilité au financement, emplacements de qualité et choix de résidences qui s’adaptent aux besoins et aux profils des gens

6. ÉDUCATION
· Écoles primaires : personnel très encadrant, implication sociale soutenue et activités des plus intéressantes pour les touts petits
· Écoles secondaires : présence de programmes spécialisés et adaptés et projets d’envergure permettant aux jeunes de vivre des expériences enrichissantes
· Centre de formation professionnel : programmes de formation très en demande et accessibles qui représentent bien les besoins en main-d’œuvre dans les métiers offerts dans la région.
· Cégep de Baie-Comeau : programmes pré universitaires, techniques ayant un excellent taux de placement dans la région, possibilité de faire une alternance travail-études, formations continues selon les besoins des employeurs locaux et formations sur demande pour les particuliers et les entreprises.

7. FACTEUR SOCIAL
· Environnement familial et amical où, comme on dirait, tout le monde se connaît et s’apprécie

8. ACTIVITÉS SOCIALES, CULTURELLES ET SPORTIVES
· Petit milieu = grande facilité d’intégration
· Possibilité de pratiquer une foule de sports à tous âges
· Événements culturels nombreux et reconnus
· Activités sociales en très grand nombre, et ce, tout au long de l’année

9. COMMERCES
· Trois centres d’achats accessibles
· Petits commerces locaux offrant des produits et des services uniques à la population